- Нажмите Планы развития → Развитие команды.
- Выберите Назначить план → Создать новый.
- На вкладке Основное впишите название.
- Затем выберите тип плана. По умолчанию доступны адаптация и индивидуальный план развития.
Далее укажите первый день плана. Обычно это день выхода сотрудника на работу. По умолчанию план стартует в следующий понедельник в 12:00.
Заранее добавьте нового сотрудника как пользователя Learn c рабочим email.
- В разделе Дополнительно вы можете включить Описание и Цели плана, чтобы они были видны сотруднику.
Заполните описание и нажмите Сохранить. Далее опишите цели плана. Если у плана больше трёх целей, нажмите Добавить цель. Сохраните изменения.
Далее выберем стажёров, которые получат план развития.
Обзор
Инструменты контента
Приложения